台灣企業永續發展再創佳績！20日於台北舉行的第17屆TCSA《台灣企業永續獎》頒獎典禮上，國泰金控旗下四大子公司——國泰人壽、國泰世華銀行、國泰產險、國泰證券，共榮獲六項永續單項績效領袖獎，展現國泰金控在創新成長、資訊安全、人才發展等領域的卓越表現。
國泰人壽以綠色金融為核心，建立綠色生態圈，透過導入綠電減少營運碳排，去年綠電使用量超過627萬度，綠電使用比例達11.7％。同時，將再生能源使用與碳排放量等指標融入高階主管的年度KPI，積極參與國際氣候議合，帶動產業淨零轉型。
國泰世華銀行在資訊安全與人才發展方面表現亮眼，制定資安永續策略發展藍圖，近年來持續強化資安管控措施，並通過ISO 27001、ISO 22301等多項國際標準認證。同時，以投資員工未來為核心，打造具有競爭力的基礎建設，提升員工職場競爭力。
國泰產險則以科技為基礎，著力於人機協作、異業生態圈、客戶體驗，建構數位轉型策略藍圖，榮獲創新成長領袖獎。
國泰證券則以全方位數位券商為目標，五度獲得創新成長領袖獎，並在資訊安全韌性方面取得重大突破，首度獲得資訊安全領袖獎。去年底，國泰證券領先開辦「證券型代幣（STO）」，開啟台灣數位資產新紀元。
國泰金控的這些成就，不僅顯示了其作為金融先行者的承諾，更將永續精神融入營運與服務之中，從環境、社會及公司治理三個層面發揮正向影響力，與全社會一同邁向2050淨零願景。
新聞發布日期:2024/11/21
轉貼新聞內容來自於國泰世紀產物股價行情-IPO贏家未上市股票交流網